招聘人力资源经理1名!

8/23/2022 1:14 am Views ID:940108 Share

Tags:正规公司招聘要求

1.担当美国分公司的HRBP,为组织发展提供人力资源支持,定期进行组织盘点,在诚聘、培训、绩效考核、薪酬、人员关系等方面为美国海外仓提供有效的解决方案并实施;

2.主动与美国分公司管理层、一线主管及员工进行多种形式的接触和有效沟通,保证信息在不同层级间的有效传递;

3.开展员工访谈,掌握员工动态和个人需求,并协助部门开展员工关怀活动和培训;

4.在美国分公司推动公司层面的变革,负责完善美国分公司的人力资源的制度、流程、体系;提升人力资源运作效率;

5.对业务有洞察力,快速学习并推进到业务团队的发展,协助部门进行内部组织结构优化,提高团队凝聚力,提高核心员工的稳定性。

6.传承公司文化,发扬价值观,建设沟通渠道,保证组织的持续健康成长。
任职要求:
1.本科及以上学历,3-5年及以上人力资源工作经验,在招聘/绩效管理/员工关系/组织发展等某一模块有丰富的经验,有互联网公司或物流公司HRBP/HRM经验优先考虑;


2.华人,中英文可作为工作语言;

3.具有良好的业务理解力和洞察力,能够从外部市场+内部业务角度形成深刻理解,进行HR的工作规划以及对应方案;

有意请联系:
2062371952

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